•
Если человек ощущает свое участие в жизни общества, он создает не только материальные ценности для людей - он создает и самого себя. Из работы, в которой ярко выражен дух гражданственности, начинается истинное самовоспитание.
Афоризмы
•
Поистине, подобно солнцу, люблю я жизнь и все глубокие моря. И вот что называю я познанием: чтобы все глубокое поднялось на высоту мою!
Афоризмы
•
- «Оставайтесь голодными. Оставайтесь безрассудными». И я всегда желал себе этого. И теперь, когда вы заканчиваете институт и начинаете заново, я желаю этого вам.
Афоризмы
•
Воспитание личности - это воспитание такого стойкого морального начала, благодаря которому человек сам становится источником благотворного влияния на других, сам воспитывается и в процессе самовоспитания еще более утверждает в себе собственное моральное начало.
Афоризмы
Сегодня
• Кто много знает, с того много и спрашивается.
• Не учись до старости, а учись до смерти.
• Без терпенья нет ученья.
• Знание лучше богатства.
• Учи показом, а не рассказом.
• Не для знания, а для экзамена.
• Знание — сила.
• Без муки нет и науки.
• Всему учен, только не изловчен.
• Велико ли перо, а большие книги пишет.
• Перо пишет, а ум водит.
• Не бойся, когда не знаешь: страшно, когда знать не хочется.
• Учение — путь к умению.
• Много ученых, мало смышленных.
• Наука учит только умного.
• Учи других — и сам поймешь.
• На все руки, кроме науки.
• Наукой люди кормятся.
• Писать — не языком чесать.
• От учителя наука.
• И медведя плясать учат.
• Не пером пишут — умом.
• Мудрым ни кто не родился, а научился.
• Корень учения горек, да плод его сладок.
Меню
Наши новости
Учебник CSS
Невозможно отучить людей изучать самые ненужные предметы.
Согласно ряду источников внутри Intel, на этой неделе компания уволила значительное количество работников информационных технологий в различных подразделениях. Количество увольнений исчислялось сотнями, по данным информаторов. Intel подтвердила увольнения, но отказалась пояснять причины сокращений или указывать количество человек, которые потеряли работу.
«Изменения в наших трудовых ресурсах обусловлены потребностями и приоритетами бизнеса, которые мы постоянно оцениваем. Мы стремимся относиться ко всем увольняемым сотрудникам с профессионализмом и уважением», — ответила компания на запрос издания The Oregonian.
Сокращения произошли в разных подразделениях компании, включая центр, расположенный в Орегоне и насчитывающий 20 000 рабочих. Один из информаторов сообщил, что увольнения в Орегоне были пропорциональны произошедшим и в других местах. Сообщается, что сокращения затронули и предприятия Intel в США, а также административный объект в Коста-Рике.
Несмотря на то, что Intel прогнозирует отсутствие роста продаж в 2019 году, сотрудники компании заявили, что увольнения на этой неделе обусловлены не только желанием сократить расходы: по-видимому, этот шаг отражает широкие изменения в подходе Intel к своим внутренним техническим системам. Intel ранее использовала несколько подрядчиков по управлению информационными технологиями. Согласно внутреннему документу, полученному The Oregonian, Intel теперь передаст эти задачи одному подрядчику — индийскому технологическому гиганту Infosys.
Так как сократилось количество подрядчиков, Intel теперь требуется меньше менеджеров, контролирующих соответствующих нанятых работников. Специалисты по информационным технологиям (ИТ) обычно не разрабатывают новые технологии, но играют важную роль в управлении внутренними системами. Их работа особенно важна в таких технологических компаниях, как Intel, зависящих от ИТ-специалистов в деле обеспечения безопасности и бесперебойной работы систем.
Прошедшая на этой неделе волна сокращений является одной из самых значительных в Intel с 2016 года, когда компания сократила 15 тысяч сотрудников, уволив специалистов или досрочно отправив их на пенсию. В то время Intel готовилась к долгосрочному спаду своего основного бизнеса — микропроцессоров для ПК и ноутбуков. С тех пор компания успешно нарастила своё присутствие на других рынках, особенно в секторе центров обработки данных. В конце 2018 года общее количество сотрудников Intel по всему миру насчитывало 107 400 человек.
Intel сейчас готовится к массовому переходу на новые 10-нм производственные нормы и собирается построить несколько многомиллиардных фабрик в Орегоне, Ирландии и Израиле. В ближайшие несколько лет Intel планирует создать 1750 новых рабочих мест в Орегоне, поскольку компания возводит третью фазу своей огромной исследовательской фабрики в Хиллсборо под названием D1X.
Согласно ряду источников внутри Intel, на этой неделе компания уволила значительное количество работников информационных технологий в различных подразделениях. Количество увольнений исчислялось сотнями, по данным информаторов. Intel подтвердила увольнения, но отказалась пояснять причины сокращений или указывать количество человек, которые потеряли работу. «Изменения в наших трудовых ресурсах обусловлены потребностями и приоритетами бизнеса, которые мы постоянно оцениваем. Мы стремимся относиться ко всем увольняемым сотрудникам с профессионализмом и уважением», — ответила компания на запрос издания The Oregonian. Сокращения произошли в разных подразделениях компании, включая центр, расположенный в Орегоне и насчитывающий 20 000 рабочих. Один из информаторов сообщил, что увольнения в Орегоне были пропорциональны произошедшим и в других местах. Сообщается, что сокращения затронули и предприятия Intel в США, а также административный объект в Коста-Рике. Несмотря на то, что Intel прогнозирует отсутствие роста продаж в 2019 году, сотрудники компании заявили, что увольнения на этой неделе обусловлены не только желанием сократить расходы: по-видимому, этот шаг отражает широкие изменения в подходе Intel к своим внутренним техническим системам. Intel ранее использовала несколько подрядчиков по управлению информационными технологиями. Согласно внутреннему документу, полученному The Oregonian, Intel теперь передаст эти задачи одному подрядчику — индийскому технологическому гиганту Infosys. Так как сократилось количество подрядчиков, Intel теперь требуется меньше менеджеров, контролирующих соответствующих нанятых работников. Специалисты по информационным технологиям (ИТ) обычно не разрабатывают новые технологии, но играют важную роль в управлении внутренними системами. Их работа особенно важна в таких технологических компаниях, как Intel, зависящих от ИТ-специалистов в деле обеспечения безопасности и бесперебойной работы систем. Прошедшая на этой неделе волна сокращений является одной из самых значительных в Intel с 2016 года, когда компания сократила 15 тысяч сотрудников, уволив специалистов или досрочно отправив их на пенсию. В то время Intel готовилась к долгосрочному спаду своего основного бизнеса — микропроцессоров для ПК и ноутбуков. С тех пор компания успешно нарастила своё присутствие на других рынках, особенно в секторе центров обработки данных. В конце 2018 года общее количество сотрудников Intel по всему миру насчитывало 107 400 человек. Intel сейчас готовится к массовому переходу на новые 10-нм производственные нормы и собирается построить несколько многомиллиардных фабрик в Орегоне, Ирландии и Израиле. В ближайшие несколько лет Intel планирует создать 1750 новых рабочих мест в Орегоне, поскольку компания возводит третью фазу своей огромной исследовательской фабрики в Хиллсборо под названием D1X.